Coinbase va supprimer 20% de ses effectifs lors de la deuxième grande série de suppressions d’emplois

Brian Armstrong, co-fondateur et PDG de Coinbase Inc.

David Paul Morris | Bloomberg | Getty Images

Coinbase supprime environ un cinquième de ses effectifs alors qu’il cherche à préserver les liquidités pendant le ralentissement du marché de la cryptographie.

L’échange prévoit de couper 950 emplois, selon un article de blog publié mardi matin. Coinbasequi comptait environ 4 700 employés fin septembre, a déjà réduit de 18 % ses effectifs en juin, invoquant la nécessité de gérer les coûts et de croître « trop rapidement » pendant le marché haussier.

“Avec un recul parfait, avec le recul, nous aurions dû faire plus”, a déclaré le PDG Brian Armstrong à CNBC lors d’un entretien téléphonique. “Le mieux que vous puissiez faire est de réagir rapidement une fois que l’information est disponible, et c’est ce que nous faisons dans ce cas.”

Coinbase a déclaré que cette décision entraînerait de nouvelles dépenses comprises entre 149 et 163 millions de dollars pour le premier trimestre. Les licenciements, ainsi que d’autres mesures de restructuration, réduiront les dépenses d’exploitation de Coinbase de 25 % pour le trimestre se terminant en mars, selon un nouveau dossier réglementaire. La société de cryptographie a également déclaré qu’elle s’attend à ce que les pertes d’EBITDA ajusté pour l’année complète soient inférieures à la “garde-fou” de 500 millions de dollars fixé l’année dernière.

Après avoir examiné divers tests de résistance pour les revenus annuels de Coinbase, Armstrong a déclaré “qu’il est devenu clair que nous aurions besoin de réduire les dépenses pour augmenter nos chances de bien faire dans chaque scénario” et qu’il n’y avait “aucun moyen” de le faire sans réduire les effectifs. La société fermera également plusieurs projets avec une “probabilité de succès plus faible”.

Les marchés des crypto-monnaies ont été secoués ces derniers mois à la suite de l’effondrement de l’un des plus grands acteurs de l’industrie, FTX. Armstrong a souligné ces retombées et la pression croissante sur le secteur grâce à des “acteurs sans scrupules de l’industrie” faisant référence à FTX et à son fondateur Sam Bankman-Fried.

“L’effondrement de FTX et la contagion qui en a résulté ont créé un œil au beurre noir pour l’industrie”, a-t-il déclaré, ajoutant qu’il y avait probablement plus de “chaussures à laisser tomber”.

“Nous n’avons peut-être pas vu le dernier – il y aura un examen accru de diverses entreprises dans l’espace pour s’assurer qu’elles respectent les règles”, a déclaré Armstrong. « À long terme, c’est une bonne chose. Mais à court terme, il y a encore beaucoup de craintes sur le marché.

Les crypto-monnaies ont souffert aux côtés des actions technologiques alors que les investisseurs fuient les actifs plus risqués dans un contexte de ralentissement économique plus large. Le bitcoin a baissé de 58 % au cours de la dernière année, tandis que les actions Coinbase ont chuté de plus de 83 %.

Fin d’une ère de croissance

Coinbase rejoint un chœur d’autres entreprises technologiques qui suppriment des emplois après avoir fait une frénésie d’embauche pendant la pandémie. La semaine dernière, Amazone a dit que ça couperait 18 000 emploisplus que ce que le détaillant en ligne avait initialement estimé l’année dernière, tandis que Force de vente a réduit ses effectifs de plus de 7 000, soit 10 %. Elon Musk a réduit environ la moitié des effectifs de Twitter après avoir pris la tête du PDG l’année dernière, et Méta supprimer plus de 11 000 emplois, soit 13 %. Les sociétés de cryptographie Genesis, Gemini et Kraken ont également réduit leurs effectifs.

“Chaque entreprise de la Silicon Valley avait l’impression que nous nous concentrions uniquement sur la croissance, la croissance, la croissance, et les gens utilisaient presque leur nombre d’employés comme un symbole des progrès qu’ils faisaient”, a déclaré Armstrong. “L’accent est maintenant mis sur l’efficacité opérationnelle – c’est une chose saine pour l’écosystème et l’industrie de se concentrer davantage sur ces choses.”

Au début de l’année dernière, Coinbase avait annoncé son intention de créer 2 000 emplois dans les domaines des produits, de l’ingénierie et de la conception. Armstrong a déclaré qu’il essayait maintenant de changer la culture de Coinbase pour “revenir à ses racines de start-up” d’équipes plus petites qui peuvent se déplacer rapidement.

Coinbase est devenu public en avril 2021 et a vu son cours de bourse chuter depuis. L’action se négocie en dessous de 40 $ après avoir bondi à 341 $ lors de ses débuts publics. La dette Coinbase qui arrive à échéance en 2031 continue de se négocier à environ 50 cents par dollar. La société disposait encore de liquidités et d’équivalents d’environ 5 milliards de dollars à la fin du mois de septembre.

Coinbase a déclaré qu’il enverrait un e-mail aux employés concernés sur leurs comptes personnels et révoquerait l’accès aux systèmes de l’entreprise. Armstrong a reconnu que ce dernier “semble soudain et dur” mais “c’est le seul choix prudent compte tenu de notre responsabilité de protéger les informations des clients”.

Malgré l’effet domino des faillites de l’industrie et une baisse marquée du volume des transactions, Armstrong a fermement soutenu que l’industrie ne s’en allait pas. Il a déclaré que la disparition de FTX profiterait finalement à Coinbase, car leur plus grand concurrent est désormais anéanti. La clarté réglementaire pourrait également émerger, et Armstrong a déclaré que cela “valide” la décision de l’entreprise de construire et de devenir publique aux États-Unis. Le PDG a comparé l’environnement actuel au boom et à l’effondrement des dot-com.

“Si vous regardez l’ère d’Internet, les meilleures entreprises sont devenues encore plus fortes grâce à une gestion rigoureuse des coûts”, a-t-il déclaré. “C’est ce qui va se passer ici.”

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